Accidente de Trabajo con resultado de cuatro muertos - previene - enero 2012 - InfoPrevención.FM
Previene

Número 58 del boletín mensual InfoPrevención.FM ENERO 2012

INFORMACIÓN JURÍDICA   

Accidente de Trabajo con resultado de cuatro muertos

www.lexnova.es
 

ANTECEDENTES DE HECHO:

Primero.-Con fecha 30 de Abril de 2009 se dictó Sentencia por el Tribunal Superior de Justicia de Madrid, que establece:

 “Desestimando el recurso Contencioso Administrativo promovido por la Unión Temporal de Empresas, debemos declarar y declaramos que la citada resolución es ajustada a Derecho, por lo que debe ser confirmada”.

La Unión Temporal de Empresas recurre la Sentencia interponiendo un Recurso de Casación, alegando que la infracción por falta de medidas de Seguridad y Salud ha caducado y además considera que la tipificación de la misma como Grave no es adecuada.

FUNDAMENTOS DE DERECHO:

El Accidente de trabajo se produjo el 9 de diciembre de 2003, con resultado de cuatro trabajadores fallecidos. El Acta de Infracción por parte de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social se levantó en fecha 20 de abril de 2004 por infracción grave en su grado máximo y en fecha 27 de octubre de 2005 se dicta resolución confirmando el acta de infracción e interponiéndose sanción.

El procurador de la Unión Temporal de Empresas alega caducidad del expediente sancionador por haberse superado los 6 meses en su tramitación, afirmando que se tarda en resolver 11 meses y 9 días.

Se estima que no hay caducidad, debido a que por sospechas de responsabilidad penal, fue suspendido el expediente en dos ocasiones, por lo que como queda en suspenso el procedimiento administrativo, dicho tiempo no se computa en el total del periodo de resolución.

En cuanto a la graduación de la sanción impuesta, según esta sección queda sobradamente justificada teniendo en cuenta las gravísimas consecuencias del accidente de trabajo y se considera que la Unión Temporal de Empresas no adoptó cualesquiera otras medidas preventivas aplicables a las condiciones de trabajo en ejecución de la normativa de prevención de riesgos laborales cuando se deriva un riesgo grave e inminente. Confirma así la sanción interpuesta.

FALLAMOS:

No ha lugar el Recurso de Casación para unificación de doctrina y se confirma la sanción administrativa de 420.708,47 euros para la Unión Temporal de Empresas, por la comisión de falta grave, apreciada en su grado máximo.


VOLVER

Utilizamos cookies propias y de terceros para garantizar el correcto funcionamiento de nuestro portal web, mejorar la seguridad y obtener una mayor eficacia y personalización de los servicios ofrecidos a los Usuarios. Si continúa navegando SIN permitir el USO DE COOKIES, no dispondrá de las anteriores ventajas. Para permitir el uso de cookies pulsa el botón “ACEPTAR”. Puede obtener más información, en nuestra POLÍTICA DE COOKIES


Utilizamos cookies propias y de terceros para garantizar el correcto funcionamiento de nuestro portal web, mejorar la seguridad y obtener una mayor eficacia y personalización de los servicios ofrecidos a los Usuarios. Si continúa navegando o pulsa el botón “ACEPTAR”, consideramos que acepta su uso. Puede obtener más información en nuestra POLÍTICA DE COOKIES.

¿Desea que su navegador recuerde la decisión de declinar el uso de cookies?
Si decide que el sistema recuerde su preferencia, la cookie que almacena esta información quedará en su ordenador de forma permanente.