---
title: "FRATERNIDAD MUPRESPA COMPROMESA AMB L'ENVELLIMENT ACTIU SALUDABLE"
lang: "ca"
type: "noticia"
updated: "2021-03-26"
url: "https://www.fraternidad.com/ca-ES/noticias/fraternidad-muprespa-compromesa-amb-lenvelliment-actiu-saludable"
translations:
  es: "https://www.fraternidad.com/es-ES/noticias/fraternidad-muprespa-comprometida-con-el-envejecimiento-activo-saludable"
  ca: "https://www.fraternidad.com/ca-ES/noticias/fraternidad-muprespa-compromesa-amb-lenvelliment-actiu-saludable"
  eu: "https://www.fraternidad.com/eu-ES/noticias/fraternidad-muprespa-zahartze-aktibo-osasuntsuarekin-konprometitua"
  gl: "https://www.fraternidad.com/gl-ES/noticias/fraternidad-muprespa-comprometida-co-envellecemento-activo-saudable"
---

 ![Imagen Noticias](/sites/default/files/styles/style_1920x400/public/default_images/AdobeStock_71587395.jpg?itok=mOsqCscy)

 

# FRATERNIDAD MUPRESPA COMPROMESA AMB L'ENVELLIMENT ACTIU SALUDABLE



24/10/2016

Novetats

Fraternidad Muprespa té entre les seves premisses informar les empreses, els autònoms, els col·laboradors i la resta de grups d'interès sobre aspectes relacionats amb la [salut laboral](/ca-ES/salut-laboral). És un pas més per mantenir una població activa sana, independentment del tram d'edat, i contribuir a minimitzar la [sinistralitat](/ca-ES/sinistralitat) present i futura.

Durant la jornada d'envelliment actiu que es va celebrar el 21 d'octubre de 2016 a la Rioja, Natalia Fernández Laviada, subdirectora general de Prevenció, Qualitat i Comunicació, va incidir en la importància d'unir tots els esforços possibles per aconseguir que l'envelliment de la població laboral sigui un repte atractiu i fàcil d'afrontar i també en el fet que s'abordi amb seguretat, des de totes les parts implicades. També va aconsellar quatre punts de suport imprescindibles per aconseguir que l’[empresa](/ca-ES/empresa) sintonitzi amb un personal saludable en qualsevol tram d'edat.

Els assistents van poder conèixer pràctiques i tècniques orientades a enfortir la capacitat de treball de les persones grans i a identificar els factors que formen part de l'entorn laboral habitual per a aquest grup de treballadors.

Es va explicar l'èxit de conciliar l'entorn psicosocial del [treballador](/ca-ES/treballador) amb els recursos de salut i es van facilitar interessants mesures aplicables a les empreses.

No podem oblidar que la nostra raó de ser són les empreses i els treballadors i que el nombre d'ocupats amb més de 65 anys ha crescut un 28% en els dos últims anys. Actualment hi ha 162.600 persones, entre treballadors per compte propi i assalariats, dins aquest col·lectiu.

Mai abans no hi havia hagut tanta gent gran activa, tot i que tampoc no hi havia hagut tants espanyols amb edat per jubilar-se. Espanya és el país de la CEE amb la taxa d'ocupació més baixa entre els majors de 65 anys.

   
 "La vostra Mútua - Qualitat i servei, 365 dies l'any"