--- title: "今天我们采访... Mari Guillaumet，来自 THOT GROUP（莱里达）" lang: "zh-hans" type: "noticia" updated: "2026-07-20" url: "https://www.fraternidad.com/cn/jintianwomencaifang-mari-guillaumet-laizi-thot-group-lailida" translations: es: "https://www.fraternidad.com/es-ES/noticias/hoy-entrevistamos-mari-guillaumet-de-thot-group-lleida" ca: "https://www.fraternidad.com/ca-ES/avui-entrevistem-mari-guillaumet-de-thot-group-lleida" eu: "https://www.fraternidad.com/eu-ES/gaur-elkarrizketa-mari-guillaumet-thot-taldea-lleida" gl: "https://www.fraternidad.com/gl-ES/hoxe-entrevistamos-mari-guillaumet-do-grupo-thot-lleida" en: "https://www.fraternidad.com/en/today-we-interview-mari-guillaumet-from-thot-group-lleida" zh-hans: "https://www.fraternidad.com/cn/jintianwomencaifang-mari-guillaumet-laizi-thot-group-lailida" --- ![今天我们采访... Mari Guillaumet](/sites/default/files/styles/style_1920x400/public/node/noticia/field_image_main/07-banners_Asesor_Mari-Guillaumet_-THOT-Group.jpg?itok=NLRGyoIV) # 今天我们采访... Mari Guillaumet，来自 THOT GROUP（莱里达） 18/02/2022 采访 马里·吉约梅毕业于莱里达大学社会系，负责人力资源集团自 1994 年以来。其职责包括确保遵守劳动法并控制工资管理和与公司劳动领域相关的行政程序。 公司。其客户主要是中小型公司，大部分位于莱里达省，多年来他们一直使用技术与他们沟通。 在这场健康和经济危机期间，您在办公室面临的最大挑战是什么？您是否觉得该行业的生存能力受到损害？ 主要挑战是应对混乱和不可预见的情况，几乎每天都会发生监管变化，并能够为我们的客户提供必要的快速解决方案。无法联系任何有管理问题的人是一件很复杂的事情，例如当您必须出示监管文件并且无法联系 SEPE 或社会保障局时。 > 我们必须扮演医生的角色 公司. 然而，我不认为该部门的生存能力受到损害，因为由于这种情况，我相信我们被认为是我们的基本服务。 由于您必须管理大量的福利，因此您在大流行开始时一直是重要的组成部分。您如何以数字化方式应对工作量的增加，而且也不是面对面的？ 您认为实施远程办公可行吗？也许通过混合公式？ 就我们而言，我们长期以来一直选择远程信息处理工作，以便能够协调工作生活和家庭生活，在这种情况下，它对我们来说没有任何问题，我们能够从0分钟开始管理家里的一切。 关于远程办公，我认为应该以混合方式进行。在家工作的人的心态和做事方式很重要。很难以普遍的方式建立它。对于一些人来说，呆在家里意味着工作量减少，所以如果找不到有效性控制公式，就应该重新分配工作，让工作继续进行。我相信只要 工人请注意，您仍然需要完成这项工作。 疫情对您的客户过去和现在的主要经济影响是什么？ 如果没有 ERTE，有些行业就无法生存，例如餐馆、旅游业和小型企业。除了工资成本外，他们还有电费或房租等成本，这就是为什么 ERTE。仅建筑和农业部门也需要 ERTE当时西班牙全境都受到限制，但在活动恢复后，他们就已经取消了，这与小企业或餐馆由于限制措施而不同。 > 此外，我认为对个体经营者的援助对于企业的连续性至关重要，因为同样，如果没有援助，许多企业就会倒闭。 国家和地方向各部门提供的援助是否按时到位？欧盟的下一个援助是什么？您如何评估新冠疫情在您所在省份引发的危机对企业和个体户的影响？ 加泰罗尼亚提供了一些援助，其获得标准是先到先得；它没有提供给最需要的人。扩大对那些可能需要它的人的控制会更正确。 我们正在等待欧盟的援助是否真的会到来。无论如何，我认为对出现的人也有必要控制，因为有些人是因为符合要求才出现的，但他们确实不需要帮助。 我认为最糟糕的行业是餐饮和商业，因为在线市场大幅增长，而这种行为变化并没有使那些无法适应这种情况的企业受益。我认为其他部门运作良好， 公司建筑、设施或农业运转良好，如果出现问题，那是由于缺乏原材料或劳动力，而不是需求。 > 我认为这将是一个相当好的复苏，过去几个月我们进行了大量的招聘和人员流动。 公司。是的，有些人失业了，但他们知道如何寻找替代方案。 新的《商业创造和增长法》考虑简化公司设立程序。您认为这将如何影响当地企业的生产结构？ 有必要看看在什么方面可以简化程序，因为额外的费用，例如去登记处或公证人，最终决定了该人决定是自营职业还是建立有限公司。即使社会资本被简化，如果最终不增加额外成本，人们也会选择个体经营。此外，那些想要将自己确立为 公司作为一家有限公司，最终他们并不认为成立公司需要多少天很重要。 公司。我觉得有趣的是融资，可以通过银行以外的其他方式寻求融资，我认为这是一项进步，如果有效的话，必须进行测试。 疫情凸显职业风险防范。您认为公司也这么认为吗？您如何评价贵公司开展业务的不同活动领域的培训和传播预防工作？对于 Fraternidad-Muprespa 所提供的服务，您最看重的是什么？ 我认为绝大多数公司他们没有认识到职业风险预防的重要性。他们认为这是他们必须缴纳的又一种税，绝大多数人都拥有并缴纳了它，但他们没有得到好处。他们没有重视，也没有意识到正确防范风险可以带来的好处。他们意识到，当他们必须承担处理任何类型的提款的成本时。主要是建筑公司知道他们必须接受相关人员的培训 工人和健康监测，因为他们与 公司将会要求它的分包商。 关于我们与 > 这是一种多年来如此信任的关系，即使是外部服务，我们也觉得这是我们的，不仅是管理层，而且是所有员工。在混乱的时期，我们保持着大量的联系和相互支持，始终保持可用性。