---
title: "Fraternidad-Muprespa-k MásFamilia Fundazioaren Malgutasun Gutuna sinatu du"
lang: "eu"
type: "noticia"
updated: "2026-07-20"
url: "https://www.fraternidad.com/eu-ES/fraternidad-muprespa-k-masfamilia-fundazioaren-malgutasun-gutuna-sinatu-du"
translations:
  es: "https://www.fraternidad.com/es-ES/noticias/fraternidad-muprespa-firma-el-charter-de-la-flexibilidad-de-fundacion-masfamilia"
  ca: "https://www.fraternidad.com/ca-ES/fraternidad-muprespa-signa-el-xarter-de-la-flexibilitat-de-fundacio-masfamilia"
  eu: "https://www.fraternidad.com/eu-ES/fraternidad-muprespa-k-masfamilia-fundazioaren-malgutasun-gutuna-sinatu-du"
  gl: "https://www.fraternidad.com/gl-ES/fraternidad-muprespa-asina-a-carta-de-flexibilidade-da-fundacion-masfamilia"
  en: "https://www.fraternidad.com/en/fraternidad-muprespa-signs-the-flexibility-charter-of-fundacion-masfamilia"
  zh-hans: "https://www.fraternidad.com/cn/fraternidad-muprespa-qianshu-fundacion-masfamilia-linghuoxingzhangcheng"
---

 ![Fraternidad-Muprespa gutunaren malgutasunean](/sites/default/files/styles/style_1920x400/public/2020-02/Foto%20grupo%20ch%C3%A1rter%20teletrabajo.JPG?itok=nvXlCwtY)

 

# Fraternidad-Muprespa-k MásFamilia Fundazioaren Malgutasun Gutuna sinatu du



19/02/2020

Ekitaldiak

Población

Madrid

 

Fraternidad-Muprespa eta 75 enpresa baino gehiagok, besteak beste, Axa, BBVA, Repsol, Calidad Pascual eta Telefónica, besteak beste, MásFamilia Fundazioak sustatutako Telelanaren eta Malgutasunaren Gutuna sinatu dute.

Garai berriekin bat datorren gizarte aurreratuago bat sustatu nahi duen ekintza, zorroztasunez eta etengabeko hobekuntzaz, gutuna betetzen dela kanpo-egiaztapenaren bidez eta martxan jarritako konpromisoa eta planak egiaztatzen duen zigilu baten bidez aintzatetsiz.

Eva Ferrero Mutuko HR eta EGE Zentroko zuzendariordea izan da enpresa honen akreditazio-diploma biltzeaz arduratu dena, eta nabarmendu duenez, "Fraternidad-Muprespaek bere langileen malgutasuna eta kontziliazioa sustatzen du Erakundean III berdintasun plana ezartzeari esker".

Jardunaldian Luis Martín Academia de Invertores eta Innovart-eko zuzendari nagusia izan zen, eta berrikuntzaren paradigma berriaz hitz egin zuen: pertsonak eta teknologia. Eva Serrano CEIMeko presidenteordeak adierazi duenez, "guztion artean pentsatu behar dugu nola hobetu gure interesak, beti [ere](/eu-ES/ere) enpresen produktibitatearen eta pertsonaren ongizatearen alde. Gutun hau horretarako diseinatuta dago".

Roberto Martínez, Fundación MásFamilia-ko zuzendariak, azaldu duenez, “75 enpresa elkartu dira kontziliazioa bezalako onura ugari dituen konpromiso hori adierazteko” eta gaineratu du “milaka pertsonak bidai murrizketa honetaz eta, beraz, bizi-kalitatearen hobekuntzaz baliatu ahal izatea, baina ez da hor amaitzen”.

Gainera, ekitaldian telelana ezarriz ezabatu zitekeen CO2 kopurua islatu zen enpresa sinatzaileen plantillaren %20an soilik: urtean hiru milioi tona berotegi-efektuko gas baino gehiago aurreztu ahal izan ziren.

Fraternidad-Muprespa bere III Berdintasun Planaren barruan (2018-2020) proaktiboa da gure gizartean gertatzen ari diren aldaketa ugariei erantzuteko, langile guztien beharrak kontuan hartuko dituzten ekintzak eskatzen dituzten aldaketei, besteak beste, malgutasuna, kontziliazioa eta laneko aukera-berdintasuna.

Telelanaren eta Malgutasunaren Gutuna

Telelanaren eta Malgutasunaren Gutuna erakundeek borondatez atxikitako konpromisoa da, lan malgutasunaren eta telelanaren kulturaren aldeko apustu argia sustatzeko; ingurumenarekiko errespetua, aniztasuna eta inklusioa eta kultura malguaren onuren aitorpena eta pedagogia.



 

 ![Eva Ferrero, HR Centerreko zuzendariordea. HH. e Fraternidad-Muprespa-ren ESK](/sites/default/files/styles/400x400/public/2020-02/Eva%20Ferrero%2Cdirectora%20adjunta%20del%20Centro%20de%20RRHH%20y%20RSC%20de%20Fraternidad-Muprespa_0.jpg?itok=DYaruVVF)

 ![Eva Ferrero, HR Centerreko zuzendariordea. HH. e Fraternidad-Muprespa-en ESK telelaneko itunpeko postuan](/sites/default/files/styles/400x400/public/2020-02/Eva%20Ferrero%2Cdirectora%20adjunta%20del%20Centro%20de%20RRHH%20y%20RSC%20de%20Fraternidad-Muprespa%20en%20la%20firma%20del%20ch%C3%A1rter%20del%20teletrabajo_0.jpg?itok=XurueSqr)

 ![Telelanaren kartaren entrega Eva Ferrerori, HR Zentroko zuzendariordeari. HH. e Fraternidad-Muprespa-ren ESK](/sites/default/files/styles/400x400/public/2020-02/Entrega%20del%20ch%C3%A1rter%20del%20teletrabajo%20a%20Eva%20Ferrero%2Cdirectora%20adjunta%20del%20Centro%20de%20RRHH%20y%20RSC%20de%20Fraternidad-Muprespa_0.jpg?itok=lEAkvzhS)

 

[![Luis Martín, Asmatzaileen eta Innovart Akademiako zuzendari nagusia](/sites/default/files/2020-02/Luis%20Mart%C3%ADn%2C%20CEO%20de%20Academia%20de%20Invertores%20e%20Innovart_1.jpg)](https://www.fraternidad.com/sites/default/files/2020-02/Luis%20Mart%C3%ADn%2C%20CEO%20de%20Academia%20de%20Invertores%20e%20Innovart_1.jpg "Luis Martín, Asmatzaileen eta Innovart Akademiako zuzendari nagusia")

[![Argazki telelaneko itun taldea](/sites/default/files/2020-02/Foto%20grupo%20ch%C3%A1rter%20teletrabajo_1.jpg)](https://www.fraternidad.com/sites/default/files/2020-02/Foto%20grupo%20ch%C3%A1rter%20teletrabajo_1.jpg "Argazki telelaneko itun taldea")