---
title: "CELEBROUSE UNHA XORNADA INFORMATIVA SOBRE ENVELLECEMENTO E TRABALLO ORGANIZADA POR FRATERNIDAD-MUPRESPA EN TENERIFE"
lang: "gl"
type: "noticia"
updated: "2021-03-26"
url: "https://www.fraternidad.com/gl-ES/noticias/celebrouse-unha-xornada-informativa-sobre-envellecemento-e-traballo-organizada-por"
translations:
  es: "https://www.fraternidad.com/es-ES/noticias/se-ha-celebrado-una-jornada-informativa-sobre-envejecimiento-y-trabajo-organizada-por"
  ca: "https://www.fraternidad.com/ca-ES/noticias/sha-celebrat-una-jornada-informativa-sobre-envelliment-i-treball-organitzada-fraternidad"
  eu: "https://www.fraternidad.com/eu-ES/noticias/fraternidad-muprespak-antolatutako-zahartzea-eta-lana-izeneko-informazio-jardunaldi-bat"
  gl: "https://www.fraternidad.com/gl-ES/noticias/celebrouse-unha-xornada-informativa-sobre-envellecemento-e-traballo-organizada-por"
---

 ![Imagen Noticias](/sites/default/files/styles/style_1920x400/public/default_images/AdobeStock_71587395.jpg?itok=mOsqCscy)

 

# CELEBROUSE UNHA XORNADA INFORMATIVA SOBRE ENVELLECEMENTO E TRABALLO ORGANIZADA POR FRATERNIDAD-MUPRESPA EN TENERIFE



02/12/2011

Novedades

 [Fraternidad-Muprespa](/gl-ES/fraternidad-muprespa), xunto coa [Inspección de Traballo e Seguridade Social](/gl-ES/inspeccion-de-traballo-e-seguridade-social) e o Goberno de Canarias, organizaron o pasado 30 de novembro unha xornada informativa sobre a repercusión e efectos que pode ocasionar o envellecemento no ámbito laboral.

 A xornada celebrouse no Instituto Canario de [Seguridade Social](/gl-ES/seguridade-social) e contou cunha grande aceptación por parte dos asistentes: expertos en materias de saúde, prevención e temas laborais e sindicais, así como responsables e directivos empresariais.

 A Lei 27/2011 do 1 de agosto sobre actualización, adecuación e modernización do sistema da [Seguridade Social](/gl-ES/seguridade-social), prevé o atraso da idade de [xubilación](/gl-ES/xubilacion) dos 65 a 67 anos; por [iso](/gl-ES/iso), é preciso concienciar os actores sobre os efectos que o aumento de idade pode ocasionar na prevención, absentismo e condicións laborais. Os eixes fundamentais sobre os que se han de basear as políticas de prevención para este colectivo teñen que responder a aspectos concretos como: adecuación e determinación dos postos de traballo que son adecuados; prevención específica sobre as condicións laborais que á súa vez contemplen o colectivo afectado; comportamento destes grupos na [Incapacidade Temporal](/gl-ES/incapacidade-temporal).

 Se se desexa que a prolongación da vida laboral non afecte na saúde do [traballador](/gl-ES/traballador), é preciso intervir de modo rápido, seguro e continuado, coñecer as peculiaridades habituais dos traballadores e aplicar medidas preventivas axeitadas á súa situación.

   
 "A súa Mutua - Calidade e Servizo, 365 días ao ano,"