RDL 18/2021：第 12 条

 对于那些：

• 他们集中精力进行活动 自营职业者  一年中的 4、5、6 或 7 个月，其中至少有 2 个月是在 10 月和 12 月之间.
• 有时他们每年可能会做一些自营职业的工作。
• 他们预计在 2021 年第三和第四季度，会有一些  应税净收入低于 6,725 欧元 。

以前的访问要求

1. 已在2018年和2019年每年注册并缴纳特殊制度至少4个月、最多7个月；其中，至少有两次必须发生在 2018 年和 2019 年每年的 10 月至 12 月之间。
2. 2018年和2019年期间未在相应社会保障制度中登记为就业工人超过120天。
3. 2021年第三季度、第四季度未办理就业登记或类似登记情形超过60天的。
4. 及时了解向特别制度缴款的情况  在申请福利时 （否则，我们将从 Mutua 邀请您在不可延长的 30 天期限内自行更新）。

有条件访问要求

2021年第三季度和第四季度未获得应税净利润⁽¹⁾超过 6,725 欧元。

⁽¹⁾与受同一规则管辖的其他福利不同，它并不表明它们来自自营职业，因此必须理解，将计算自营职业和受雇收入。.

此福利包括 2 个辅助工具：

1. 付款  经济效益 其金额将通过应用 70% 来计算  最低缴款基数 与特别制度中开展的活动相对应。

就由此产生的利益而言，  根据受抚养子女的数量，最高或最低限额不适用。.

2. 这  缴款义务的豁免 （以引用的豁免期为准）。

不, 在收到福利期间 ⁽²⁾，个体经营者将免除缴款义务。

个体经营者免除缴款义务的期间将被理解为已缴款。

⁽²⁾ 显然，即使工人退出了特殊制度，领取福利的期间也将被视为缴款。

如果没有事先终止的原因，并且在截止日期内提交申请，该福利的最长期限为 5 个月，最多到 2022 年 2 月 28 日。

领取该福利的时间  不会因活动停止而缩短福利期限 受益人将来可能有权获得的权利。

 这个好处是  不相容 和：

• 收到的任何社会保障福利，除非它与自营职业活动兼容。
• 作为雇员从事任何工作（无论可能产生多少收入）。
• 接受舰队瘫痪的援助（针对海事工人）。

他们将成为  灭绝 的好处：

• 达到福利计划的最长期限（2022 年 2 月 28 日）。
• 受益人死亡。

可以在2021年10月1日至2022年1月31日期间申请此福利，具有以下效果：

• 2021年10月21日（含）之前提交的申请： 他们将从 10 月 1 日起获得领取福利的权利。
• 2021年10月22日（含）后提交的申请： 他们将从提出请求的次月的第一天起获得领取福利的权利。

我们为您提供两个数字渠道，以方便和指导您的申请。您可以选择其中之一，具体取决于您是否已经是我们数字办公室的注册用户，或者您尚未注册且不想创建一个。

 是的，要求支付该福利的工人  能:

• 放弃 在 2022 年 1 月 31 日之前的任何时间领取福利，辞职在通知后的一个月生效。
• 主动返还利益 当 Mutua 认为自己没有遵守或不会遵守以 2021 年第三和第四季度收入水平为条件的准入要求时，无需等待 Mutua 的索赔即可停止活动。

(*) 红色注释对应于需要解释的澄清或问题。