引入的主要修改如下：

• 为公司提供的医疗报告副本被取消，因此，工人迄今为止必须在 3 天内向其公司（或共同公司，如果雇佣关系已终止）提交报告的义务也被取消。从现在起，INSS 将负责向公司发送这些信息，而无需通过工人作为中介。 （第七条的修改）
• 明确的是，根据程序类型设定的审查期限为最长期限，从业人员认为有必要时可以设定审查期限。 （第2条第3节增加最后一段）。
• 如果公司不向 INSS 发送医疗报告（原第 7 条第 4 节），则公司在委托支付临时残疾经济福利方面暂停强制合作的可能性就被消除了。

更改将于 2023 年 4 月 1 日并将影响新的 IT 流程以及正在进行且持续时间不超过 365 天的 IT 流程。