Fraternidad-Muprespa 于 12 月 13 日参加了马德里 CCOO 组织的“社会保障相互合作者”会议，讨论这些实体的工作及其法定权力。 他介绍了这一天 帕洛玛·洛佩斯·贝尔梅霍 马德里 CCOO 秘书长并代表 Mutua 博士。 何塞·伊格纳西奥·莫拉 临时残疾援助协调和控制中心主任，他的干预重点是针对因常见意外事件而导​​致的临时残疾的社会保障福利，并提供了大量数据，包括其费用、自治区启动流程的每月发生率、完成流程的平均持续时间以及公共卫生系统中手术和咨询的等待时间。 Mora还解释了ITCC病假管理模式，明确了互助保险公司、国家社会保障和公共卫生服务研究所的作用及其管理法规，并详细说明了互助保险公司从第一天起就工人的常见意外情况采取行动的权力，例如在患者和SPS的授权下进行诊断测试或治疗，以避免长时间等待。 最后，Mora博士详细介绍了管理层的特点： 这一天还讨论了专业意外事件的管理和出现的诉讼，以及工会的行动和建议。 社会保障合作实体 CCOO 的联邦负责人也参加了会议， 海梅·冈萨雷斯 ， 也 亚历杭德罗·多明格斯 马德里CCOO法律服务技术总监，闭幕日 安娜·贝伦·卡萨多 ，马德里 CCOO 职业健康秘书。

2019年6月11日，联合国启动 联合国残疾人包容战略 ，符合该实体成为包容所有人的组织的承诺。在此背景下，会议同意举办一个国际残疾人日。 历史上 处于边缘化和社会地位的人，有必要通过包容性战略，为不同能力的人加倍努力，有利于充分和彻底实现所有残疾人的人权，这是所有人权和基本自由不可剥夺、不可分割和不可分割的组成部分。 在Fraternidad-Muprespa，根据2022年年度报告的数据，有52人受到某种程度的残疾工作影响，其中女性29人，男性23人，比上一年增加了两人。他们的工作大部分在行政领域（34人），而18人在卫生领域（18人）。他们的合同固定率为 96.15%（2021 年为 94%），其中 82.69% 是全职合同（2021 年为 72%）。截至年底，这些人占劳动力总数的2.46%；这一数字除了遵守有关残疾人权利及其社会包容的普通法外，还证实了互助协会对包容的渴望。 Fraternidad-Muprespa 为庆祝这一周年纪念，通过宣传其自 2017 年以来与 Once 基金会的 Inserta 论坛所坚持的承诺，以造福残疾人的生活质量并促进相关的可持续发展目标 (SDG)。 Inserta 论坛由 Fraternidad-Muprespa 等实体组成，这些实体实施负责任的做法，将残疾人纳入其劳动力队伍中。 今年Inseta论坛的口号是“肩并肩”，在各签约单位的努力下，近3.7万名残疾人实现了就业。 Fraternidad-Muprespa 将继续致力于使许多残疾人的生活正常化，并合作实现以下可持续发展目标：关于包容性和优质教育的可持续发展目标 4；关于经济增长、充分就业和体面工作的可持续发展目标 8；可持续发展目标 10 涉及减少不平等，最后，可持续发展目标 17 涉及落实议程和必要的联盟。 #ElbowAEbow

确保各年龄段的健康生活和促进福祉对于可持续发展至关重要。这些词描述了可持续发展目标 3，标题为“健康”，这个词指的是关怀、关注、福祉和治愈。 几年来，医学界在社会中从未扮演过次要角色，恰恰相反，在国际危机的背景下，12月3日这个星期日迎来了国际日。 有必要提请人们注意纪念这一职业的一天的关键重要性，如果没有这一职业的开展，人类苦难就会蔓延，全球经济体系就会不稳定。无论是在战争情况下还是在非战争情况下，医疗行业都必须成为护理和健康恢复的保证者。 在西班牙，具有社会保障的相互合作者，例如 这项工作最终由实体的医生负责，我们今天重视他们的形象，包括那些致力于医疗保健工作（即治疗患者）的人，以及那些在管理和指导任务领域领导其职业生涯的人。 “作为社会保障的共同合作者，我们的活动重点是照顾像遭受工伤事故的人这样具体和敏感的群体。每天，我们将继续努力尽最大努力为我们的被保险人提供他们可能需要的所有人力和技术护理。 “医生说 约瑟夫·法布雷加特 Fraternidad-Muprespa 哈瓦那医院的经理，他强调了该实体所有医务人员为恢复健康这一更大的利益做出贡献的重要性。 “ 医学是世界上最美丽的职业之一，它是为数不多的可以让你做一些像帮助你的同龄人照顾和保护他们的健康、在生病时恢复健康并提高生活质量一样美妙的活动之一。我们可以通过多种方式来完成这项任务：乡村医生、大医院、卫生中心、战争冲突、非政府组织、研究、健康管理……无论我们的行动领域是什么，有一些是共同的、不可协商的，我们必须清楚我们服务和帮助他人的天职。如果不是，我们做的就是别的事情，但我们没有权利用大写字母来称呼它为“医学”。 ”，法布雷加特在这样一个值得重要社会认可的特殊日子总结道。