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18/03/2024
责任源于工作事故,这是与 Cuatrecasas 在加的斯一天的焦点
一般的
“工作事故引起的责任”是加的斯 Fraternidad-Muprespa 省局于上周三与 Cuatrecasas 律师事务所合作举办的第 13 届会议的名称。 米格尔·伊萨西 , 说 穆图阿省省长负责主持这一天的开始,由 芭芭拉·戈麦斯 ,Fraternidad-Muprespa 阿尔赫西拉斯的技术顾问。 他们担任演讲者 胡安·曼努埃尔·卡萨尔 , c Cuatrecasas 顾问律师兼 Pablo de Olavide 大学副教授,以及 阿方索·乔扎 , 副律师 夸特雷卡萨斯禁区。 会议深入探讨了会议标题中提到的责任细节,基本上是行政处罚、事故附加福利、民事和刑事赔偿,有时也有重叠。 卡萨尔指出,劳动监察部门负责正式调查工作场所事故,当事故严重或非常严重、影响四名以上工人以及致命事故时,劳动监察部门将依职权进行调查。 他还解释说,调查检查行动的结果必须是编写报告、预防职业风险的要求、在发生严重和迫在眉睫的风险时停止工作、提出福利附加费的建议、推动有关社会保障和就业的程序以及违规报告。 阿方索·乔扎 (Alfonso Choza) 则解释说,工作场所事故的责任具有民事意外事故(与可能对雇主施加的制裁平行)和刑事意外事故。 民事赔偿是为了补偿身体损失、精神损失、财产损失或生活质量损失而设立的。 最后,演讲者在问答环节回答了与会者提出的几个问题,随后主持人宣布活动结束。
14/03/2024
在普尔皮举行的 Fraternidad-Muprespa 数字办公室和怀孕风险效益会议
一般的
社会保障互助机构本周三在其 Pulpí 分支机构举行了会议,约有 30 名与会者参加,讨论“ 怀孕风险福利的新管理和处理以及 Fraternidad-Muprespa 数字办公室的功能”。 安吉尔·伊格莱西亚斯 普尔皮 Fraternidad-Muprespa 代表团团长向与会者表示欢迎,并请 阿方索·格雷兹 阿尔梅里亚 Mutua 的预防顾问,他详细说明了该福利的主要特点: 他的 中止合同并保留职位 停职期间解雇无效(除非因与怀孕和哺乳无关的原因而适用) 公司继续缴纳社会保障金 无最低供款期限要求 包括针对家政工人和个体经营者的特殊制度。 它还讨论了如何进行风险评估,其中应包括 确定可能影响这些工人的代理人、程序或工作条件。他特别强调告知该工人在完成福利申请后必须因病出院,并且必须提供一份医疗报告,证明怀孕正在以临床正常方式进行。 安赫尔·伊格莱西亚斯随后介入描述了 f 数字化办公功能 的 Fraternidad-Muprespa,除了提供更多优势和内容之外,还允许福利管理和上述内容:监控病假流程、咨询委托付款扣除、咨询等待与社会保障沟通的医疗报告、咨询财政部的各种类型的福利或索赔、获取个性化报告或处理福利请求等。 它还为公司和咨询公司提供管理和处理其在 Delt@ 系统中的零件、定位中心、索取急救箱、访问两个网站和新闻通讯以及丰富的职业风险预防材料的服务,用于公司和员工的医疗保健。 最后,他谈到了患者门户的特点,除了 MiFraterPaciente 应用程序之外,该应用程序还允许访问病史、处方、预约、经济福利……还可以咨询医疗流程、查看诊断测试图像、获得报告或同意书以及获取收据或个人所得税扣缴证明。 活动的闭幕式也由Án主持 凝胶·伊格莱西亚斯(gel Iglesias),在演讲者和与会者提出问题并交换印象后。
08/03/2024
8M 国际妇女节:防止不平等
一般的
Fraternidad-Muprespa 今年 3 月 8 日庆祝国际妇女节,一如既往地强调旨在促进平等、公平和社会正义的举措的重要性,因为根据世界银行集团 2023 年报告,女性享有男性 77% 的权利。 因此,根据可持续发展目标 5“实现性别平等,赋予所有妇女和女童权力”,我们制作了一个视频,回顾了一些最相关的里程碑和数据,这些里程碑和数据涉及到今天仍然完全有意义的必要要求,涉及消除社会、经济和法律障碍。 根据国际货币基金组织的数据,在工作场所,性别差距是一个现实,如果它不存在,未来几年新兴经济体的 GDP 将增长 8%。尽管取得了进展,但始终有待完成的工作: 98 个经济体制定了规定,要求同值工作同等工资,但只有 35 个经济体制定了工资透明度措施或执行机制,以有效消除这种差距。 更不用说最不稳定的工作落到了女性的身上,她们承担起照顾儿童、老人和病人的角色,她们面临着双班倒、外出工作、在家工作、长时间承担家庭护理任务,这一切都阻碍了她们的职业发展,阻碍了她们的晋升,因为此外,她们又是减少工作时间或休假的群体。 工作场所的平等还必须从预防的角度来看待。如果总是需要预测工人可能遭受的伤害,那么关键是从性别角度来谈论职业风险预防,以便以详细和差异化的方式观察Previene如何为他们发挥作用。 Fraternidad-Muprespa 参加的在加的斯和马德里举行的两次会议正是讨论了这一问题。 . 最有说服力的例子是,个人防护装备关注男性和女性身体之间的差异,对某些化学物质的接触限值是根据两性而不仅仅是男性的耐受性来确定的,或者考虑到力量、大小和形态的差异。 在工作场所之外,8M 也是谴责因女性身份而被谋杀的妇女和女童数量令人难以容忍的日子:据联合国妇女署称,到 2022 年,这一数字将达到 48,800 人,同时还强调了性权利和生殖权利的重要性,旨在减少怀孕和分娩期间的死亡、消除人口贩卖和性剥削或消除生殖器切割或童婚等异常做法,因为每年有 1200 万女孩在未成年时结婚。 从人权角度来看,平等政策必须势在必行,因为它们是最具包容性社会的基础。
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