Aldi baterako laneko ezintasuntzat hartzen da langilea gaixotasun edo istripuagatik aurkitzen den egoera, aldi baterako lan egin ezinik dagoen eta Gizarte Segurantzaren osasun-laguntza behar duena.

Alta jasoz gero, 4 egun balioduneko epea duzu alta horrekin ados ez zaudela inpugnatzeko edo erreklamatzeko Gizarte Segurantzako Mediku Ikuskapenaren aurrean edo hura ordezkatzen duen organoaren aurrean.

Interesdunak eska dezakemediku-altaren berrikuspenaosasun-zerbitzu publikoaren osasun-ikuskapena baino lau egun naturaleko gehienezko epean. Erakunde kudeatzaileak ahalmena izango du, gehienez ere zazpi egun naturaleko epean, bere erabakia berraztertzeko proposamena egiteko, desadostasunen arrazoiak eta oinarriak zehaztuz. Ikuskapen medikoak entitate kudeatzailearen erabakia baieztatzen badu edo ebazpena eman eta hurrengo hamaika egun naturaleko epean ebazpenik ematen ez bada, aipatutako alta medikuak eragin osoa izango du.