ORP-aren pertzepzioa erakundeetan, ICASEL jardunaldia Fraternidad-Muprespa-en partaidetzarekin
Joan den asteartean egin zen bilera, Laneko Segurtasunerako Kanariar Institutuak (ICASEL) antolatu zuen, eta Fraternidad-Muprespa-ek parte hartu zuen.
Eguna ireki zuten Ana Isabel Leon, Enplegu sailburuordea, eta Raquel Dominguez, Fraternidad-Muprespaeko foru zuzendaria.
Alejandro Quintana, Gizarte Segurantzarekin Elkarlaneko Elkarlaneko prebentzio aholkularia, “Enpresetan arriskuaren pertzepzioa lurreratzea” aurkezpenarekin hitz egin zuen, non errealitate hori lan-taldeetan nola hautematen den ulertzeko gakoak partekatu zituen, arriskuek erakundeen segurtasunean eta osasunean zuzenean eragiten dutela azaltzeaz gain.
Quintanak aipatu du pertzepzio hori homogeneizatzeko tresna praktikoak gure taldeetan: Istripuen Ikerketa, A3 txostena, roleplay-a eta puntu bakarreko ikasgaia. Eta azkenean sakondu zuen prebentzio-kultura sendo bat garatzeko gakoak erakundeetan, kudeaketa-lidergoa eta komunikazio osasuntsua ezinbesteko zutabe gisa ezarriz, baita arrakastara zuzendutako eta iraunkortasunean oinarritutako jarrera ere.
Rachel Gonzalez, IBEROSTAR Taldeko Prebentzio Zerbitzu Mistoarena, eta Natalia Rodriguez, Masquecarpaseko HRko arduradunak, beren esku-hartzeetan beren langileen lan osasunari zuzendutako praktika onak aurkeztu zituzten, prebentzio-kultura sortzea segurtasun-tresna gisa nabarmenduz.
