VI Pla Director de Prevenció de Riscos Laborals de la Comunitat de Madrid
El Pla Director de Prevenció de Riscos Laborals de la Comunitat de Madrid té com a objectiu fonamental la reducció de la sinistralitat laboral d'acord amb els articles 40.2 de la Constitució Espanyola i 5 de la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de Prevenció de Riscos Laborals, implementant polítiques públiques destinades a elevar el nivell de seguretat i salut laboral.
Recentment s'ha presentat el VI Pla Director de Prevenció de Riscos Laborals per al per al període 2021-2024, que s'articula a través de tres eixos d'actuació que abasten, entre altres àmbits, la nova cultura de la prevenció i la seva integració a l'empresa, els riscos laborals derivats de les noves formes de protecció de treball i l'augment de les formes de treball més vulnerables. sensible.
Com a principal novetat, el pla recull les situacions introduïdes per la crisi sanitària del Covid-19 en matèria de prevenció i seguretat de treballadors i empresaris. A més, s'inclouen accions específiques per abordar els riscos emergents derivats de l'evolució demogràfica, la tecnologia i les noves formes d'organització del treball, com ara el teletreball, i també es consideren els riscos laborals en l'entorn de l'ocupació verda i la transició justa, tenint en compte la diversitat i la perspectiva de gènere. Així mateix, les malalties professionals també es mantenen en primer pla, així com altres danys que han vist augmentar la seva incidència, com els provocats per trastorns musculoesquelètics (TME), entre d'altres.
A Fraternidad-Muprespa estem treballant per reduir la sinistralitat i promoure un entorn de treball possible i al nostre abast digital. "Catàleg de Prevenció de Riscos Laborals" on podeu trobar totes les activitats, projectes i serveis que posem en marxa cada any per a les nostres empreses associades.
