Fraternidad-Muprespa Madrid participa al XIII Congrés de Actualidad Laboral
Participació de Fraternidad-Muprespa al XIII Congrés de Actualidad Laboral organitzat per l'Excm. Col·legi Oficial de Graduats Socials de Madrid. Els dies 10 i 11 de desembre l'acte va tenir lloc a l'auditori Banc Sabadell, i el 13 de desembre al Saló d'actes del Tribunal Superior de Justícia de Madrid (TSJM).
Aquesta edició ha comptat amb 14 ponències i taules de debat, representades per 22 ponents i intervinents, per escoltar les veus més autoritzades i cercant la màxima pluralitat segons els temes proposats.
Eva Ferrero, directora adjunta del centre de RRHH i RSC de Fraternidad-Muprespa, va participar a la primera jornada del congrés com a integrant de la taula de debat “Actualitat sobre la implantació dels plans d'igualtat a les empreses”. Durant la participació va exposar l'experiència de la Mútua en la implantació dels plans d'igualtat. També va descriure els instruments necessaris per a l'elaboració d'un pla d'igualtat així com el compromís de l'alta direcció en la negociació amb la representació dels treballadors mitjançant una comissió d'igualtat i la importància de tenir un diagnòstic inicial.
Va traslladar la nostra situació de partida, accions destacades dutes a terme, així com els resultats obtinguts d'aplicar aquests plans. Finalment, va exposar els reptes a què s'enfronta la Mútua en el moment actual, com ara la desconnexió digital, l'adaptació de la jornada i el registre horari.
