Fraternidad-Muprespa,预防文化和领导力预防奖

奖项或认可
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Fraternidad-Muprespa

Fraternidad‑Muprespa 值得2026 年预防文化和领导力预防奖,在第六届预防文化奖中颁发。这一认可专门表彰那些通过可见的领导、工人的参与以及将预防真正纳入决策和日常管理来巩固牢固的预防文化的组织。 

La gala, celebrada en el 纳万蒂亚培训中心 位于加的斯的圣费尔南多会议汇聚了来自西班牙各地以及其他 11 个国家的职业风险预防领域的权威人士、公司和专业人士,巩固了自己作为该领域最大的全国性会议的地位。

晚会主持人, 娜塔莉亚·费尔南德斯 Laviada预防、质量和沟通部副主任

评审团将这一奖项授予 Fraternidad-Muprespa,以表彰其“从言语到内心。十年来促进沟通的力量以形成预防文化”的候选资格,其中心思想是理解预防中的沟通不仅是作为传递信息的工具,而且是能够连接、动员和改变人们在工作中感知安全和健康的方式的工具。

提出的候选资格基于这样一个前提:当信息不仅被接收,而且能够保留、引发反思并影响行为和决策时,预防就被巩固为一种文化。

马尔·莫拉莱斯预防与职业卫生文化司司长卡洛斯·玛雅预防、质量和沟通总局协调员负责领取该奖项,莫拉莱斯对此表示感谢,并保证“我们启动了这个项目,因为我们知道,为了改善预防文化,我们必须克服职业风险预防作为技术管理和监管义务的概念,并且需要通过我们每天付诸实践的工具以更实际的方式进行传播。”.

这是Fraternidad-Muprespa继赢得预防奖后第二次获得预防奖  职业风险防范沟通奖

晚会是这样进行的 

颁奖仪式在预防奖主任奥古斯丁·桑切斯-托莱多、来自纳万蒂亚的阿尔贝托·塞万提斯、安达卢西亚政府就业、商业和自营职业部副部长贝阿特丽斯·巴兰科以及社会毕业生总理事会主席华金·梅尔钱的机构发言中拉开帷幕,并主持了开幕式。

接下来,颁奖典礼开始,围绕以下几个主要板块进行: 

创新区块

  • Prevencionar 应用研究奖:Umivale Activa 和 IVIE 巴伦西亚经济研究所,对超过 6200 万个临时残疾过程进行了研究。
  • Prevencionar 创新和数字化转型奖:Votorantim Cimentos 因其人工智能系统和视频分析而获得 Finlight,因其采用人工智能、无人机和方法的预防模型基于能源的安全.

阻挡人员、健康和安全出行

  • 预防道路安全奖:NUPPEC Logistics,因其全面的监管和培训模式。
  • 缺勤管理预防奖:Fundación Hospitalarias,因其基于数据的预防性和人道方法。
  • 预防心理健康和社会心理健康奖:Vitaly,因其筛查系统和专业的心理护理而获奖。

管理和预防文化块 

  • Prevencionar 最佳预防实践奖(三重奖):Sweanty,因其汗液分析系统来防止热应激; Asepeyo,因其虚拟和增强现实的沉浸式体验网络而闻名; Leroy Merlin,因其项目“Tutores Safety”而获奖。

  • 预防性沟通和意识预防奖:Foment del Treball Nacional,因其 PRL 办公室成立 25 年而获奖。

  • 预防文化和领导力预防奖(双奖):Fraternidad‑Muprespa,表彰其提高认识和动员预防行为的沟通策略; Urbaser,因其全球模型“零:让安全成为现实”。

特殊识别块

  • Prevencionar 国际奖(双奖):CAF – 拉丁美洲和加勒比开发银行和 Finlight Holding(英国)。

  • Prevencionar Navantia 奖:预防联盟,因其显着的领导力和基于行为的安全项目。

  • Prevencionar 职业生涯奖:胡安·卡洛斯·鲁比奥 (Juan Carlos Rubio),马拉加大学教授,安全 II 和复原力方面的参考人士。

企业奖励块

  • 健康企业奖——中小企业:凯度。

  • 健康公司奖 - 大型公司(双奖):Correos - 因其为超过 50,000 人服务的综合模型,以及 Grupo Cajamar 因其自 2019 年以来巩固的健康和福祉战略。

  • 年度最佳公司奖 - 中小企业:Bellota Tools。

  • 年度最佳公司奖 – 大型公司:汉高伊比利亚 (Henkel Ibérica),表彰其二十多年来的预防性领导力以及自 2011 年以来将行程事故减少了 80%。

Prevencionar 奖项特别重视预防与管理的整合、其长期可持续性、创新、行动的技术质量和成果的实现。评估过程对应于由在工作健康、安全和福祉领域享有公认威望的专业人士组成的评审团,遵循严格的透明度、客观性、严谨性、质量和独立性标准。

这些奖项的历史反映了所实现的整合程度。自2016年以来,已举办六届,共收到2,032份申请,获奖项目89个。 

在这个版本中,他们获得了来自 11 个国家的 330 份申请 y 69 名入围者,巩固了奖项的国际层面,十年来这些奖项一直在促进职业安全、健康和福祉方面的良好实践,在这次颁奖典礼之后,现在将目光投向了萨拉曼卡,这座城市将主办第五届大会 I 国际预防大会,2027 年 9 月,在座右铭下“10年,共同前行”。 

 

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