ACTIVANDO AULA PREVENCIÓN

Riesgo de incendios

Autor: Fraternidad-Muprespa

En Fraternidad-Muprespa creemos que todos los accidentes son prevenibles, si no de forma inmediata si a largo plazo y una herramienta esencial es la formación ya que invertir en conocimiento produce siempre los mejores beneficios.

Por ello  ofrecemos nuestra propuesta online en materia de prevención de acceso libre y gratuito para nuestras empresas asociadas denominada “Aula Prevención” en la que disponemos de cursos e-learning y talleres audiovisuales para todos los sectores y actividades.

En esta edición de Activando Aula Prevención te queremos recomendar el curso “Riesgo de incendios”.

El 12 de diciembre de 2018 entró en vigor el RD 513/2017 de 22 de mayo por el que se aprueba el Reglamento de instalaciones de protección contra incendios determinando las condiciones y los requisitos exigibles al diseño, instalación, mantenimiento e inspección de los equipos, sistemas y componentes que conforman las instalaciones de protección contra incendios.

Dicho reglamento es la pieza clave en la normativa que regula la protección contra incendios debiendo ser aplicado conjuntamente con otras disposiciones normativas claves como el Código Técnico de la Edificación y Reglamento de seguridad contra incendios en los establecimientos industriales.

Este mes te proponemos nuestro curso denominado “Riesgo de incendios”.

El curso tiene una duración prevista de 30 minutos y sus principales objetivos son entender y comprender la naturaleza del fuego, las causas de los incendios y conocer la forma de clasificar los fuegos y  sus medios de extinción. Entre sus puntos principales están las buenas prácticas en situaciones de emergencia ante incendios siendo sus temas de desarrollo las causas de los incendios, la clasificación de los fuegos, como usar los extintores portátiles y comportamiento a tener ante un incendio.

“Aula prevención” permite sin tener grandes conocimientos informáticos previos realizar la actividad con módulos dinámicos con preguntas y animaciones, flexibilidad en tiempo y lugar para el trabajador, tutor virtual que te irá guiando y evaluación final y diploma.

Estas acciones formativas no sustituyen a la obligación del empresario en formación a los trabajadores derivada de la Ley  de prevención de riesgos laborales (Ley 31/1995).