O Foro Inserta Responsable crea 41.000 postos de traballo para persoas con discapacidade

O pasado 26 de marzo celebrouse en Madrid un acto co 15 aniversario do Foro Inserta Responsble, promovido pola Fundación ONCE, o Fondo Social Europeo e o Goberno de España a través do FSE+.

Trátase dunha plataforma de networking e innovación social que permite compartir prácticas, ferramentas e experiencias que favorezan o desenvolvemento efectivo de políticas de contratación de persoas con discapacidade e o fomento da xestión estratéxica do talento diverso.

Para conseguilo, conta coa colaboración e compromiso de empresas e entidades españolas que incorporan a igualdade de oportunidades na súa estratexia de actuación.

Fraternidad-Muprespa é unha das máis de 140 empresas e entidades que son membros deste Foro. En 2017, a Mutua asinou o seu primeiro convenio de colaboración coa Fundación ONCE; Renovouno en 2023 e terá vixencia ata 2026.

Grazas a este convenio, a Mutua puxo en marcha diversas medidas para favorecer a inclusión das persoas con discapacidade, entre as que destacan a inserción laboral no seu cadro de traballo, a publicación de ofertas de emprego dirixidas a este colectivo no seu portal de emprego e a difusión de novas e campañas do Foro Inserta. Ademais, colabora activamente en iniciativas e cursos de formación promovidos pola Fundación ONCE.

No seu compromiso coa responsabilidade social, a diversidade e a inclusión, Fraternidad-Muprespa, como entidade de Inserta, segue apoiando a integración da discapacidade de xeito transversal na súa cadea de valor. A través das súas políticas de RSE, Mutua reforza a súa competitividade e contribúe activamente á construción dunha sociedade máis equitativa e inclusiva.