Fraternidad-Muprepa renova el Distintiu Igualtat a l'Empresa
Fraternidad-Muprespa ha vist prorrogat per segona vegada per part del Ministeri d'Igualtat la vigència del Distintiu Igualtat a l'Empresa, que la Mútua va obtenir per primera vegada el 2015 i que s'ha anat renovant fins ara.
El Ministeri ha valorat aspectes com l'aprovació i inscripció del IV Pla d'Igualtat, així com la negociació i aprovació del diagnòstic previ, comptant amb lopinió de la plantilla. També les noves accions per afavorir la conciliació familiar, que contemplen la signatura del Conveni Marc de Teletreball i el Protocol de desconnexió digital, o el progressiu increment de dones a la plantilla i la seva major presència en llocs de responsabilitat.
El Ministeri d'Igualtat atorga el Distintiu d'Igualtat com a marca d'excel·lència a empreses i entitats que acrediten l'aplicació i la implantació de plans d'igualtat així com el desenvolupament de mesures o polítiques d'igualtat entre dones i homes en l'àmbit laboral.
Altres 152 entitats, a més de Fraternidad-Muprespa, formen part de la Xarxa DIE, una iniciativa de l'Institut de les Dones per intercanviar bones pràctiques i experiències en matèria d‟igualtat d‟oportunitats entre sexes en l‟àmbit laboral. La Xarxa també fomenta la posada en comú d‟iniciatives entre les entitats que formen.
La renovació evidencia que la Mútua Col·laboradora amb la Seguretat Social continua alineada en la consecució dels objectius de desenvolupament sostenible, especialment amb l'ODS 5 – Igualtat de gènere.
