Fitness Emocional y Vision Zero

Vision Zero
Autor
Departamento de Prevención y Desarrollo de la Cultura de la Salud

El pasado 16 de diciembre, se celebró en Madrid en el Auditorio 3 de la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR), la III Jornada de RSC y Seguridad y Salud en el Trabajo. En esta ocasión, el protagonismo era para las PYMES como agentes del cambio, y se compartieron experiencias prácticas de integración de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).

Una de las ponencias que integraban la jornada fue realizada por nuestro compañero Iván Fernández Suárez, Técnico de prevención de riesgos laborales e integrante del grupo de investigación Trabajo líquido y riesgos emergentes en la sociedad de la información (TR3S-i), perteneciente a la UNIR, cuyo título fue:

En ella desgranaba los mimbres en los que se asienta Vision Zero, las siete reglas de oro, además de dar pistas de cómo implantar medidas para mejorar la cultura preventiva y por ende, la siniestralidad en las PYMES. No olvidemos que el 90% del tejido empresarial en España está formado por pequeñas y medianas empresas.

La segunda parte de la ponencia trataba sobre Fitness Emocional, dándonos consejos prácticos para mejorar nuestra salud, con todo lo que implica el concepto de salud (según OMS: estado de completo bienestar físico, mental y social):

  • Dedicar tiempo a lo importante
  • Tiempo libre, prioridad
  • Positivos, afrontar los problemas
  • Planificación y confianza
  • Mejorar como personas, autorealización

Si queréis ver la ponencia entera, sólo tenéis que pulsar sobre este link.

Desde Fraternidad-Muprespa animamos a nuestras empresas asociadas a profundizar en Vision Zero, descubriendo herramientas sencillas que pueden utilizar para conseguir el objetivo de la disminución de la siniestralidad laboral y la mejora en la cultura preventiva de la empresa.

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