A integración do prl na xestión empresarial, foco dunha xornada CESSLA en Cáceres

General
Autor
Fraternidad-Muprespa

celebrada na Cámara de Comercio e Industria de Cáceres.

A xornada forma parte da X Semana da Prevención que a Mutua Colaboradora coa Seguridade Social realiza arredor do 28 de abril, Día Mundial da Seguridade e a Saúde no Traballo. Este ano o lema elixido é "Se todo está no seu sitio, os accidentes non teñen cabida"

A inauguración da xornada correu a cargo de María Dolores Cortés, directora provincial de Fraternidad-Muprespa, quen explicou o relator en Cáceres, quen explicou a xornada centrada en Cáceres.

Deu paso a J uan José Pérez , Xefe de Higiene e Ergonomía CESSLA, que destacou a necesidade de que a prevención de riscos non sexa allea á organización empresarial, senón que se integre en todas as fases. "Só así se pode reducir o número de accidentes laborais, aumentar a produtividade ou mellorar o ambiente laboral, entre outros beneficios", explicou. Así mesmo, engadiu que "para integrar de forma eficiente a prevención de riscos laborais, é fundamental a implicación real da dirección, a avaliación de riscos dos procesos, a adaptación dos procedementos con criterios de seguridade, a formación continua do equipo e a súa participación activa na identificación de riscos". "obter os beneficios derivados dunha xestión preventiva eficaz".

Tamén explicou a importancia de Visión Cero e o seu enfoque transformador cara a unha cultura preventiva que se consegue asumindo o liderado, identificando perigos, establecendo obxectivos, sistematizando procesos, utilizando tecnoloxías seguras, mellorando e desenvolvendo habilidades e intervindo nas persoas, motivando as súas habilidades e intervindo nas persoas.

Juan Manuel Valmorisco , xefe da Sección Técnica de Seguridade e Formación do CESSLA, indicou na súa intervención, “ Beneficios dunha correcta integración de ORP, na empresa os ítems cos que se conseguen os beneficios da dita integración, entre outros, a importancia de traballar con indicadores sociais e económicos ao mesmo tempo, tendo en conta que a seguridade e a saúde no traballo non se pode basear só nos segundos. Tamén que ante un risco de graves consecuencias hai que actuar con celeridade, tomando medidas inmediatas, sendo fundamental buscar en cada momento as mellores formas de optimizar os esforzos.

Pilar Bueno , Directora Xeral de Traballo da Junta de Extremadura, interveu a continuación para presentar as “Actuacións do ITSS en materia de PRL en Estremadura en empresas públicas de Extremadura en 2025 á Xunta de Extremadura.. mellora das condicións de traballo que repercuten directamente na redución da sinistralidade. de control específico en determinados sectores de risco así como tarefas de asesoramento para verificar o cumprimento da lei PRL.

A xornada rematou coas intervencións de dous representantes da empresa, que destacaron os beneficios da implantación dunha cultura preventiva e a súa mellora directa na imaxe da empresa Alberto García. , Responsable de Calidade e Medio Ambiente de Simelsa, abordou a importancia da correcta aplicación das normas e procedementos na organización, como motor dunha sólida cultura preventiva en materia de seguridade e saúde laboral. destacou o forte compromiso da entidade co fomento dunha cultura preventiva no ámbito laboral

.
Que che pareceu este contido?