Persoas con discapacidade e PRL. Falamos con Patricia Sanz na última edición de Fratertalks

Hoxe en día é cada vez máis habitual que as empresas estean formadas por cadros de traballo máis diversos en todos os sentidos: orixe, mestura de varias xeracións, identidade de xénero... e por suposto, tamén persoas con algún tipo de discapacidade.

Garantir que os traballadores con discapacidade poidan desenvolver o seu traballo en plenas condicións de seguridade e saúde debe ser unha das prioridades de calquera empresa. Por iso, é fundamental que a prevención de riscos laborais sexa adaptada, diversa e inclusiva.

A continuación podedes ver o vídeo da última edición de Fratertalks na que Patricia Sanz, vVicerrectora de Igualdade, Recursos Humanos e Cultura Institucional e Inclusión Dixital da ONCE,  compartiu connosco interesantes reflexións sobre o  inclusión e integración laboral das persoas con discapacidade. 

E na próxima edición de Fratertalks...

…falaremos das PERSOAS porque as persoas non son o problema senón a solución para conseguir ambientes de traballo saudables, seguros e saudables.

Falaremos de como inflúen as nosas decisións, condicións previas e esquemas mentais para adoptar ou non unha actitude segura.Gustavo Rosal, Director de Innovación de Factores Humanos en Prevencontrol ademais de ser Presidente da Asociación Española de Ergonomía.

será o seguinte 24 de febreiro ás 10 h. nunha Fratertalk que levará por título "De "prevenir que algo saia mal" a "garantir que todo vaia ben".

Podes rexistrarte AQUÍ. Esperamos contar coa túa axuda.