+compromiso, alianza de mutuas

+compromiso, alianza de mutuas, nace como froito dun convenio subscrito entre Asepeyo, Fraternidad-Muprespa e MC Mutual, Mutuas Colaboradoras coa Seguridade Social, que ten como obxecto a xestión das prestacións económicas e da asistencia sanitaria, incluída a rehabilitación, comprendidas na protección das continxencias de accidentes de traballo e enfermidades profesionais da Seguridade Social e demais actividades que se lles atribúen legalmente.

Logo +compromiso

Para ampliar o compromiso coas empresas mutualistas e os seus traballadores/as, así como cos traballadores/as autónomos/as, presentamos +compromiso, alianza de mutuas, que conforma unha gran rede asistencial. Achegámonos aos nosos usuarios, acurtando distancias entre os traballadores e os nosos centros asistenciais, xa que o ámbito de actuación abrangue todo o territorio nacional e non se pecha a próximas incorporacións.

Nace ao abeiro do Texto refundido da Lei xeral da Seguridade Social, aprobado por RD lexislativo 8/2015, do 30 de outubro, que dispón, no seu artigo 82.2, que “as prestacións sanitarias comprendidas na protección das continxencias profesionais serán dispensadas a través dos medios e instalacións xestionados polas mutuas ou, preferentemente, mediante convenios con outras mutuas” e polo RD 1630/2011, do 14 de novembro, que establece no seu artigo 6 que “co fin de obter a maior eficacia e racionalización dos recursos que xestionan, as mutuas poderán establecer entre elas os acordos de colaboración que sexan necesarios […]”

Estamos comprometidos coa mellora dos nosos servizos, especialmente os sanitarios, xa que a nosa principal función é velar pola saúde dos traballadores. Dende +compromiso alianza de mutuas estamos convencidos de que avanzaremos xuntos na mellor dirección, proporcionando atención sanitaria de calidade, prevención de riscos laborais, seguridade para o paciente e innovación tecnolóxica.

Adquirimos a responsabilidade de superarnos na xestión, poñendo en común o coñecemento, as instalacións e todos os servizos dos que dispoñemos. Comprometémonos a ser un referente sanitario e a actuar sempre buscando a maior eficacia e eficiencia.

Datos exercicio 2018

Este novo convenio representa +compromiso:

  • Cos nosos mutualistas.
  • Cos traballadores/as protexidos.
  • Coa xestión de recursos públicos.
  • Coa calidade e a satisfacción dos servizos prestados.
  • Coas actividades preventivas entre as empresas mutualistas.

+compromiso ten como ámbito de actuación todo o territorio nacional. O convenio, subscrito polas tres mutuas, poderá estenderse aos seguintes ámbitos de actuación:

  • Prestar reciprocamente a asistencia sanitaria, hospitalaria, ambulatoria, recuperadora e de probas complementarias a traballadores protexidos en continxencias profesionais das mutuas.
  • Realizar probas diagnósticas e tratamentos terapéuticos e rehabilitadores en procesos de incapacidade temporal derivados de continxencias comúns.
  • Utilizar conxuntamente instalacións, centros asistenciais e administrativos propios de cada mutua.
  • Realizar actividades de investigación, desenvolvemento e innovación dirixidas a reducir as continxencias profesionais da Seguridade Social.
  • Licitar conxuntamente contratos de subministracións, servizos e asistencia sanitaria.
  • Desenvolver en conxunto aplicacións informáticas.
  • Deseñar e compartir a formación do persoal destas mutuas.
  • Colaborar nas actividades preventivas deseñadas para as empresas mutualistas.
  • Ofrecer novas oportunidades de actuación que non poidan abordarse individualmente.

Temos como obxectivo establecer un marco estable de colaboración e cooperación entre as mutuas, para impulsar unha xestión excelente dos recursos públicos, conforme os seguintes principios inspiradores:

  • Con respecto á personalidade xurídica de cada mutua, á súa autonomía, identidade propia e independencia económica.
  • Coa promoción de actividades comúns cumprindo os fins de colaboración da Seguridade Social asignados legalmente.
  • Con vocación de calidade nos servizos que se prestan ás empresas mutualistas e á poboación laboral protexida, dende a autonomía de xestión de cada mutua.
  • Con transparencia e principio de bo goberno na xestión de todas as actividades.

Comprometémonos a ser un referente sanitario e a actuar sempre buscando a maior eficacia e eficiencia.

Sobre Fraternidad-Muprespa

Logo FM

Fraternidad-MuprespaMutua Colaboradora con la Seguridad Social nº 275, tiene por misión la excelencia y calidad en sus servicios, en sus dos hospitales en Madrid y sus 122 centros asistenciales y administrativos en toda España. Ha obtenido la certificación del Sistema de Gestión de la Calidad para un centenar de sus centros y el certificado oficial de la Marca de Garantía Madrid Excelente.

El Hospital Fraternidad-Muprespa Habana, cuenta con la certificación LEED Healthcare en su categoría Platino siendo el único de Europa.

En su compromiso ético con los derechos humanos y laborales, el empoderamiento de la Mujer, el medioambiente y la lucha contra la corrupción, está adherida al Pacto Mundial de las Naciones Unidas desde 2011, al Chárter de la Diversidad y ha recibido el Distintivo de Igualdad en la Empresa que otorga el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, y el premio a la Accesibilidad DIGA 2017. Fraternidad-Muprespa ha celebrado en 2019 su 90 aniversario bajo el lema: “Compromiso, cercanía y fraternidad”.

Está inmersa en un proceso de evolución digital basado en el tercer plan estratégico y centrada en dotar sus instalaciones y servicios de la mejor tecnología para ponerla a disposición de los mutualistas.

Sobre Asepeyo

Logo Asepeyo

Asepeyo es la Mutua Colaboradora con la Seguridad Social número 151. Su misión es cuidar la salud de los trabajadores, prestando un servicio excelente, innovador y comprometido con las personas, que impulse a la mutua como aliado estratégico en salud y cultura preventiva.

Cuenta con una amplia organización propia presente en todas las comunidades autónomas. Dispone de 142 centros asistenciales, cuatro hospitales (dos propios y dos mancomunados) y un hospital de día. Fundada en 1915 como Mutualidad de Previsión Social, en 2015, con la nueva Ley de Mutuas, pasa a denominarse Asepeyo, Mutua colaboradora con la Seguridad Social.

Asepeyo ha logrado el mayor reconocimiento a la calidad y a la eficacia en la gestión empresarial: el sello de excelencia europea EFQM 500+.

Asepeyo inició su proyecto de transformación digital en el 2017, Asepeyo Live, coincidiendo con la implantación del Plan Estratégico 2017-2020, que tiene como finalidad mejorar la experiencia de usuario, ofreciendo un servicio innovador las 24 horas, todos los días del año.

Sobre MC Mutual

Logo MC Mutual

MC MUTUAL, Mutua colaboradora con la Seguridad Social nº1. Su actual denominación es fruto de la fusión de Mutual Cyclops y Midat Mutua.

El equipo humano, para MC Mutual, es una prioridad. Busca potenciar su desarrollo profesional y su compromiso con la organización. Muestra de ello es la acreditación de Empresa saludable, por AENOR, y el distintivo Igualdad en la Empresa que otorga el Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad.

Su misión es cuidar la salud de las personas de forma responsable. Y sus valores, reflejados en el plan estratégico de la entidad (2019-2021) son: anticiparse a las necesidades de las empresas, trabajadores y trabajadoras protegidos y sus familias; ser una mutua comprometida y próxima en la relación con las personas; y perseverar en innovación.

Está implantando un plan estratégico de trasformación digital en el que participa todo el equipo de MC Mutual, con el objetivo de que sus empresas mutualistas y población protegida puedan relacionarse con la mutua de forma fácil y ágil. Sigue también un plan de calidad sanitaria cuyo foco es la seguridad del paciente, la excelencia en el conocimiento profesional y la innovación, siempre con el objetivo de ofrecer un mejor servicio. Todo ello con una gestión responsable, avalada por el sello europeo de excelencia en la gestión (EFQM 500+).