Fraternidad-Muprespa outorga un recoñecemento a 21 empresas de Valladolid pola redución da sinistralidade
Fraternidad-Muprespa, Mutua Colaboradora coa Seguridade Social, realizou un acto en Valladolid para entregar a 21 empresas os diplomas de recoñecemento Bonus, correspondentes ás campañas 2015 e 2016. Trátase de organizacións que contribuíron eficazmente á redución da sinistralidade, con investimentos en prevención de riscos laborais e actuacións eficaces para tratar de erradicar a sinistralidade e as enfermidades profesionais. O acto contou coa colaboración da Inspección de Traballo e Seguridade Social e da Tesouraría Xeral da Seguridade Social.
Javier Saldaña, director provincial de Fraternidad-Muprespa en Valladolid, presentou o acto agradecendo a asistencia dos presentes e transmitindo a súa satisfacción por ver aumentar ano tras ano o número de empresas recoñecidas. A continuación Natalia Fernández Laviada, subdirectora xeral de Prevención, Calidade e Comunicación da Mutua, valorou as empresas premiadas:
Sodes un modelo de diferenciación porque mellorastes as condicións laborais nas vosas organizacións.
Así mesmo, animoulles a utilizar as ferramentas que lles ofrece a Mutua para facilitarlles a solicitude da bonificación, como a súa Oficina Dixital. Fernández Laviada referiuse á importancia de concienciar ao conxunto da sociedade con iniciativas como os premios Escolástico Zaldívar á Prevención, Seguridade e Saúde no Traballo, ou o Exposicións de carteis de prevención do século XX.
Posteriormente Jerónimo González, director provincial de Valladolid do INSS/TGSS, revisou a normativa en materia de prevención e os datos do Instituto Nacional de Seguridade e Saúde no Traballo sobre a sinistralidade en Castela e León, comparándoos cos doutras comunidades autónomas como Madrid ou Cataluña, instando a todos a "non descansar nos loureiros".
Finalmente Carlos Fernández Carriego, a conselleira de Emprego da Xunta de Castela e León pechou o acto, reclamando investimentos en prevención de riscos laborais e lembrando o valor destes recoñecementos en termos económicos, pola contía do propio Bono e polo incremento da produtividade que supón a redución da sinistralidade laboral. “Por riba do valor económico sempre está o valor social de reducir o sufrimento das persoas”, explicou. Por último, destacou o labor de coordinación das distintas administracións públicas entre elas e con todas as entidades competentes nesta materia, como as mutuas de seguros.
As empresas que recibiron os diplomas de bonificación son as seguintes: Aguas de Valladolid S.A., Aquona, Gestión de Aguas de Castilla S.A.U., Asociación de Pais de Autistas y Psicóticos de Valladolid y Provincia, Blape S.L., Caramanzana Rey S.L., Casado Castañeda, María Carmen, Colegio La Hermana S.L. e J de Abajo S.L., Loyu 2000 S.L., Mantenimiento y Servicios ASBYM, S.L., Mariano Sanguino S.A., Montajes Leoneses S.L., Seguridad Electrónica Digital S.L., Sereal Movimientos de Tierra y Construcciones S.R.L., Tiendas Santiveri S.L.Aser T.L.R., TOYR Transportes S.L., S.L.R. Informática S.L. e U.V.E.S.A.
