Reunión do xurado dos premios Escolástico Zaldívar para valorar as 61 solicitudes recibidas

Entre o 1 de xaneiro e o 29 de febreiro remata o prazo de presentación de candidaturas á X edición do os premios Escolástico Zaldívar 2804, que Recoñecen e promoven as boas prácticas preventivas no ámbito laboral, realizadas polas mutualidades de Fraternidad-Muprespa.

Este xoves reuniuse o xurado dos premios para avaliar aos candidatos que optan ao premio, un total de 61.

Os premios recoñecen ás empresas asociadas altamente comprometidas coa prevención de riscos laborais que acrediten que realizaron ou están a levar a cabo accións preventivas que supoñan unha mellora da seguridade, saúde e benestar dos seus traballadores, máis alá do mero cumprimento da normativa de prevención.

Tras celebrarse en nove edicións, nas que participaron máis de 570 proxectos, os Premios Escolástico Zaldívar son un fiel reflexo da aposta decidida das mutuas coa seguridade e a saúde no traballo.

O xurado desta décima edición valorou as solicitudes presentadas por 55 mutuas, que suman máis de 30.000 traballadores protexidos. Este xurado está formado por:

Presidente:                     

• José María García Tomás(Real Madrid CF): membro da Xunta Directiva de Fraternidad-Muprespa.

Secretario:

• Xesús Mas Mayoral, director do Centro de Asesoramento e Servizos Xurídicos de Fraternidad-Muprespa.

Vogais:

• Montserrat García, gañadora do premio extraordinario á traxectoria profesional na anterior edición.
• Raúl Blanco Aira(Renfe Operadora), membro da Comisión de Control e Seguimento de Fraternidad-Muprespa.
• Ángel Cítores Gil(CCOO) membro da Comisión de Control e Seguimento de Fraternidad-Muprespa.
• José Alberto Fernández Jiménez(UGT) membro da Comisión de Control e Seguimento de Fraternidad-Muprespa.
• Natalia Fernández Laviada, Subdirector Xeral de Prevención, Calidade e Comunicación de Fraternidad-Muprespa.

Hai cinco categorías de premios e en cada unha outorgarase un primeiro premio e ata tres mencións honoríficas. Son os seguintes:

• MÁIS PREVENCIÓN: recoñecemento das actuacións de mellora preventiva dirixidas á redución da sinistralidade e das enfermidades profesionais nun dos cinco grandes ámbitos que conforman a prevención de riscos laborais: seguridade laboral, hixiene industrial, ergonomía, psicosocioloxía aplicada ou vixilancia da saúde.
• FALA DE PREVENCIÓN: recoñecemento do labor de comunicación, difusión e promoción da prevención tanto internamente dentro da empresa como externamente.
• SENTIMOS A PREVENCIÓN: recoñecemento das boas prácticas preventivas relacionadas coa seguridade viaria, a perspectiva de xénero, o envellecemento activo, a igualdade, a diversidade, a prevención inclusiva de riscos laborais para traballadores con capacidades especiais, novas tecnoloxías, produtos de innovación ou I+D que eviten/minimicen os riscos laborais existentes ou melloren as condicións laborais do lugar de traballo.
• CAMINANDO CARA O BENESTAR: recoñecemento de programas e proxectos de fomento de hábitos saudables entre os traballadores, tanto a nivel físico como emocional, incluíndo a atención á saúde mental.

Tamén hai dous premios extraordinarios:

• PREMIO EXTRAORDINARIO Á CARREIRA PROFESIONAL  a esa persoa que destaca pola súa ampla experiencia e traxectoria no mundo da prevención de riscos laborais.
• ADXUDICACIÓN EXTRAORDINARIA Á ENTIDADE especialmente comprometido coa difusión e promoción de prevención de riscos laborais.

O acto de entrega terá lugar en Madrid o 23 de abril a partir das 12:30 horas, no salón de actos do Hospital Fraternidad-Muprespa Habana.