Fraternidad-Muprespa Mutua

Gure webgunearen funtzionamendu zuzena bermatzeko, segurtasuna hobetzeko eta erabiltzaileei eskainitako zerbitzuen pertsonalizazio eta eraginkortasun hobea lortzeko erabiltzen ditugu cookieak. Nabigatzen jarraitzen baduzu edo “ONARTU” botoia sakatzen baduzu, horien erabilera onartzen duzula ulertuko dugu. Informazio gehiago eskura dezakezu gure COOKIE POLITIKAN.

Cookien erabilerari uko egiteko erabakia nabigatzaileak gogoratzea nahi duzu?
Sistemak zure lehenespena gogoratzea nahi baduzu, informazio hori jasotzen duen cookiea betiko gordeko da zure ordenagailuan.

LANEKO GAIXOTASUNAREN IZAPIDEAK EGITEA

 
   FORMULARIOA BIDALTZEN DUEN PERTSONA
 
 
 
 
   LANGILEAREN DATUAK
 
 
Borrar Fecha Inicio
 
Langilearen espedientearen izapidea zein probintziatan egiten den adierazi. Ezagutu ezean, langilearen KKKren probintzia (alta emandakoa) aukera ezazu.
 
   ENPRESAK EMAN BEHAR DITUEN DATUAK LANEKO GAIXOTASUNEN KASUAN
 

EMPRESAK HARTUTAKO PREBENTZIO-ANTOLAKETA MODALITATEA

Ondoko bat edo batzuk aukera ditzakezu:







LAN-PREBENTZIOARI BURUZKO GALDEKETA

Mesedez, erantzun BAI edo EZ ondoko galderei:
Lanpostuaren arriskuak balioztatu al dira? BAIEZ
Laneko ordezkariek jaso al dute informaziorik laneko segurtasunaren eta higienearen inguruan? BAI EZ
Aldizkako mediku-azterketarik egin al da? BAI EZ
Enpresaburuak laneko gaixotasunen arriskuen txostenik egin al du? BAI EZ

DATU EKONOMIKOEI BURUZKO GALDEKETA

A) Hileko kotizazio oinarria
 
B) Urteko kotizazio oinarria
 

ENPRESA ERABILTZAILEAREN EDO AZPIKONTRATATZAILEAREN DATUAK

Langileak bere jarduera azpikontratatu gisa edota ABLE baten bidez egiten badu, adierazi enpresa erabiltzailearen edo azpikontratatzailearen izena:
 
   

Enpresa erabiltzailearen edo azpikontratatzailearen prebentzio erakundearen modalitatea
Ondoko bat edo batzuk aukera ditzakezu:







Laneko prebentzio galdetegia enpresa erabiltzailearentzat edo azpikontratatzailearentzat
Mesedez, erantzun BAI edo EZ ondoko galderei:
Lanpostuaren arriskuak balioztatu al dira? BAIEZ
Laneko ordezkariek jaso al dute informaziorik laneko segurtasunaren eta higienearen inguruan? BAI EZ



OHARRA: Laneko Arriskuen Prebentziorako Zerbitzuei buruzko Araudiaren 37. artikuluaren 3. atalaren "D" letran ezarritakoari jarraiki, (1997/01/31ko EAO), Prebentzio Zerbitzuari laneko gaixotasun hau jakinaraztea gomendatzen dizugu.

subir