Fraternidad-Muprespa, presente nunha xornada sobre o modelo laboral en tempos de Covid
Fraternidad-Muprespa, Mutua Colaboradora coa Seguridade Social, estivo presente na mesa redonda, celebrada dixitalmente, "Os cambios no modelo de traballo en tempos de Covid.19: persoas e espazos", organizada pola ISS e na que Manuel Porrúa, director do centro de RRHH e RSE de XNOTRX___TAG1M0X.
O evento centrouse na análise da nova realidade laboral e do impacto social que a pandemia tivo nos modelos e relacións no ámbito laboral. Nunha xuntanza moderada por Marta Sevila, Directora de Eventos de IFMA España, participaron como panelistas, xunto a Manuel Porrúa, Lorena Espada, Directora de IFMA España, e Raquel Cruz, Directora de División de ISS Facility Services España e membro do Directorio de ISS Facility Services España.
Na reunión abordáronse temas relacionados coa nova lei do teletraballo, a reconfiguración dos espazos de traballo ou os cambios nos modelos de liderado. Manuel Porrúa afirmou, sobre a xeneralización do teletraballo e a súa repentina chegada a miles de empresas, debido á pandemia, que estamos "aínda nunha fase de emerxencia". "Pasamos dun modelo xeneralizado de traballadores presenciais a conseguir que o teletraballo sexa o paradigma. Pero fixémolo por unha emerxencia e hai que esperar a coñecer o desenvolvemento da lei e como as diferentes empresas a adaptan aos seus cadros de traballo".
Tamén destacou que os tempos convulsos que estamos a vivir, persoal e profesionalmente, dificultan a abordaxe de cuestións como a prevención de riscos laborais cando os empregados traballan no fogar. Respecto dos modelos de comunicación que necesariamente hai que establecer entre empresa e empregado, Porrúa asegurou que o reto inmediato é saber afrontar o traballo se existe unha desconexión entre a persoa, a súa empresa e o seu entorno. “Debe haber confianza entre as dúas partes, de feito, hai que traballar moito niso, para saber que cada un está facendo a súa parte.”
Por último, cualificou de “fundamental” a capacidade de ter empatía ante o deterioro que vive a economía e destacou a importancia da dixitalización para traballar durante estes meses xa que “sen as ferramentas que tivemos en Fraternidad-Muprespa sería imposible”.
