Campus Prevención: volvemos á presenza
Máis dun milleiro de persoas participaron en 2022 nalgunhas das accións presenciais do Campus de Prevención, o espazo Fraternidad-Muprespa, que alberga o acceso a toda a formación de ORP da Mutua e que persegue tres obxectivos: xerar unha cultura preventiva nas empresas, promover ambientes laborais saudables, seguros e saudables e promover comportamentos e actitudes seguras no lugar de traballo.
O Campus reúne tanto accións presenciais como virtuais. En relación cos primeiros, o progresivo levantamento das medidas anti-Covid provocou a reanudación destas actividades ao longo de 2022, que se imparten a nivel provincial, normalmente na sede da Mutua, pero tamén nas doutras entidades públicas.
Máis de 700 persoas recibiron formación en seguridade viaria nun dos 105 obradoiros impartidos con equipos de realidade virtual por asesores de prevención de tráfico.Fraternidad-Muprespa, obradoiros que axuden a adquirir boas prácticas de condución, e a modificar a percepción do risco do condutor desde o punto de vista do factor humano.
Os equipos de realidade virtual permiten simular de forma segura e práctica a condución en condicións reais, como o brillo, a escasa visibilidade ou a confusión, provocada por exemplo ao contestar o seu teléfono móbil. No que vai de 2023 impartíronse máis dunha vintena destes obradoiros, nos que participaron máis de 200 asistentes.
Tamén en relación a este asunto, a Semana da Seguridade Viaria Laboral, que a Mutua celebra todos os anos no mes de novembro, foi o eixo arredor do que xiraron, en 2022, catro sesións presenciais na Coruña, Asturias, Zaragoza e Xaén, sesións que levaban por título “Dé paso á condución segura”.
As sesións presenciais que ofrece Campus Prevención inclúen tamén obradoiros técnicos que os consultores de prevención imparten sobre diferentes temáticas relacionadas coa seguridade, a saúde e o benestar no traballo, co fin de promover unha cultura preventiva que garanta un comportamento seguro no traballo.
A estes cursos, que sumaron 122, participaron o pasado ano máis de 300 asistentes, entre directivos, mandos intermedios e traballadores, que asumen deste xeito que a prevención de riscos laborais é fundamental para evitar accidentes laborais e enfermidades profesionais.
Finalmente, tamén se realizaron oito relatorios “Falando de Prevención”, que reúne un catálogo variado con máis de 40 ponencias específicas sobre temas como a ergonomía participativa.
Volvemos á valoración que fixemos o pasado mes de decembro Natalia Fdez. Laviada, subdirectora xeral de Prevención, Calidade e Comunicación de Fraternidad-Muprespa, con motivo do nacemento deste novo espazo: “ A prevención é un piar fundamental para mellorar a xestión da empresa. Ofrecer formación en prevención é fundamental para aportar valor á mutualidade, coidalo e reducir a sinistralidade laboral na súa organización. É moi importante destacar a súa formación gratuíta e ampla a través de ferramentas completas e áxiles, en consonancia coa evolución dixital da Mutua.”.
