#AnemAcreure'ns-ho: Fraternidad-Muprespa reforça el seu compromís amb la cultura preventiva el 2026

Fraternidad-Muprespa llança la campanya  #AnemAcreure'ns-ho, a per sumar-se a la declaració, per part del Ministeri de Treball i Economia Social de 2026 com ANY DE LA SEGURETAT I SALUT A LA FEINA. Així posa el focus en una idea essencial:per fer prevenció, cal creure-hi i voler fer-la possible. 

En aquest context, es duran a terme diverses accions al llarg de l'any, amb la finalitat de difondre el valor de la prevenció de riscos laborals, amb una campanya que s'adreça a diversos grups d'interès: 

• A la societat, perquè entengui que darrere de cada accident o malaltia professional hi ha un drama que es va poder evitar.
• A les empreses, perquè integrin la seguretat i salut laboral al seu ADN.
• A les institucions, perquè reforcin la seva convicció en la importància de la prevenció.
• Als tècnics de PRL, per posar en valor la seva important tasca.

A més, esdeveniments emblemàtics de la Mútua, com el lliurament dels XI Premis Escolástico Zaldívar, la Setmana de la Prevenció, la Setmana de la Seguretat Viària Laboral així com les accions desenvolupades pel departament de Prevenció i Cultura de la Salut, se celebraran en plena sintonia amb els valors i missatges de la campanya. D'aquesta manera, aquestes cites, ja consolidades al calendari de Fraternidad-Muprespa, reforçaran el seu paper com a espais de trobada, reflexió i reconeixement, alineant els seus continguts i activitats amb la campanya.

Accions planificades:

• Difusió als canals de comunicació de Fraternidad-Muprespa i xarxes socials (VEURE PUBLICACIÓ)
• Creació del logotip de la campanya i dissenys per a difusió en xarxes socials (DESCARREGAR)
• Elaboració de 12 cartells temàtics (un per mes), abordant en cadascun una problemàtica actual de la PRL.
• XI Premis Escolástico Zaldívar, bones pràctiques dels guanyadors. (VEURE VÍDEO)
• Entrevistes a empreses reconegudes amb menció d'honor als XI Premis Escolástico Zaldívar.
• Ampliació del primer Observatori de Benestar Digital realitzat per Fraternidad-Muprespa i la Fundación Personas y Empresas, mitjançant una enquesta sobre la implantació dels protocols de desconnexió digital a les empreses. (VEURE INFORME OBD)
• Article "2026, any de la Seguretat i Salut: del lema al canvi necessari", per Natalia Fernández Laviada, Sub. Gral. de Prevenció, Qualitat i Comunicació). (VEURE PUBLICACIÓ)
• Elaboració d'infografies sobre cultura preventiva.
• Entrevistes a directors de Centres de Prevenció de Riscos Laborals.

#Anem-hi-ho és, una invitació, per part de la Mútua, a fer un pas endavant i generar un moviment col·lectiu que transformi la prevenció en una convicció compartida i en una pràctica quotidiana.Perquè creure en la prevenció és el primer pas per fer-ho possible. 

#Anem-hi-ho.